Change Management-Experte (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Sie helfen mit, das neu gegründeten Change Management-Office weiter aufzubauen und zu etablieren
  • Sie managen Veränderungsprozesse auf Gesamtorganisations-, Bereichs- und Teamebene
  • Sie beraten und begleiten Projektteams und Führungskräfte in der Linie und sorgen für Akzeptanz und Nachhaltigkeit der Veränderungsvorhaben durch professionelles Beteiligungsmanagement
  • Sie moderieren unterschiedliche Beteiligungsformate im Zuge von Reorganisationen, Digitalisierungsvorhaben bis zu New Work und ermöglichen so eine positive Change Experience
  • Sie steuern die mit dem Wandel einhergehenden kulturellen Weiterentwicklungen und halten die passende Balance zwischen Bewahren und Weiterentwickeln
  • Sie sind Impulsgeber für interne Kunden, verantworten die Konzeption von Change-Tools und bleiben bei neuen Change- und OE-Trends am Ball

Ihr Profil

  • Sie haben einen Hochschulabschluss (Master/Dipl.-Univ.) der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Sozialwissenschaften 
  • Alternativ verfügen Sie über einen Abschluss (Bachelor/Dipl. FH) der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Sozialwissenschaften
  • Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
  • Sie haben eine fundierte Change-Management-Ausbildung, kennen systemische Herangehensweisen und verfügen über viel Praxiserfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen
  • Sie sind sattelfest in Moderation, dem Entwickeln komplexer Roadmaps und finden passende Interventionen für jede Situation
  • Sie haben ein Händchen für Methodik und Soziodynamik: Sie wenden auch agile Methoden nach dem Prinzip form follows function an
  • Sie haben im analogen und virtuellen Raum eine gute Präsenz und bewegen sich sicher und einfühlsam auch in kniffligen Situationen
  • Sie sind anschlussfähig durch alle Hierachieebenen

Wir bieten

  • Viel Freiraum, Autonomie und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München
  • Eine Position, in der Sie viel bewegen können - in einem traditionsbewussten Unternehmen, das den Menschen in den Vordergrund stellt
  • Vielfältige Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Gleitzeit, Homeoffice, Teilzeit)
  • Jobticket, Gesundheitsmanagement, vielfältige Sportangebote, Jobfahrrad und sehr gutes hauseigenes Betriebsrestaurant
  • Breit gefächerte Fortbildungsangebote
  • Vergütung nach Entgeltgruppe TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung
  • Übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte Altersversorgung


Wir stellen ein – auch in Corona-Zeiten! Unser Bewerbungsportal ist für Sie geöffnet – unseren Bewerbungsprozess haben wir der aktuellen Situation angepasst. Lesen Sie hier, wie es nach der Bewerbung für Sie momentan weitergeht.

Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Bewerber_innen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der Bayerischen Versorgungskammer gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten.
Ort:München
Einstiegslevel:Berufserfahrene
Einsatzbereich:Personalmanagement
Beginn:baldmöglichst
Dauer:unbefristet
Wochenstunden:40.10

Bewerben bis:20.05.2022
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an:
Paula Schmidt-Bielicke
+49 89 9235-9035
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an:
Nicole Detambel
+49 89 9235-7180